Home 9 Thema 9 Zelfvertrouwen

Zelfvertrouwen

Krachtig coachtraject van vier sessies

Zelfvertrouwen is de basis van een gelukkig leven, of dat nu privé of op het werk is. Een gebrek aan vertrouwen in eigen kunnen kan ervoor zorgen dat je niet goed functioneert. Gelukkig is er iets aan te doen! Samen met jouw coach onderzoek je waar precies jouw triggers liggen die jouw zelfvertrouwen ondermijnen.

 

Hoe een coachtraject jou kan helpen bij het vergroten van jouw zelfvertrouwen

Een coach kan je helpen bij het ontdekken van de oorzaken van jouw gebrek aan zelfvertrouwen. Dit kunnen interne factoren zijn, zoals negatieve overtuigingen over jezelf of ervaringen uit het verleden die je zelfbeeld hebben aangetast. Maar het kunnen ook externe factoren zijn, zoals een veeleisende werkomgeving of kritiek van anderen.

 

Met behulp van jouw coach ga je op zoek naar oplossingen om jouw zelfvertrouwen te vergroten. Dit kan variëren van kleine veranderingen in jouw dagelijkse routine tot het aanpakken van diepgewortelde overtuigingen. Door je grenzen te verleggen en kleine stappen te zetten, kom je steeds dichter bij jezelf en jouw kracht.

Het vergroten van jouw zelfvertrouwen gaat niet over het veranderen van wie je bent. Het gaat om het ontdekken en omarmen van jouw eigen unieke kwaliteiten en vaardigheden. Jouw coach kan je helpen om deze kwaliteiten en vaardigheden te ontdekken en te versterken, zodat je meer op jezelf kunt vertrouwen en met meer zelfvertrouwen jouw werk en leven tegemoet gaat.

Een coachtraject op dit thema kan jou helpen bij:

  • Het ontdekken van jouw persoonlijke triggers die jouw zelfvertrouwen ondermijnen.
  • Het aanpakken van interne en externe factoren die bijdragen aan jouw gebrek aan zelfvertrouwen.
  • Het vergroten van jouw kennis over jouw kwaliteiten en vaardigheden.
  • Het verleggen van jouw grenzen en het zetten van kleine stappen om jouw zelfvertrouwen te vergroten.
  • Het omarmen van jouw unieke kwaliteiten en vaardigheden en het ontwikkelen van jouw persoonlijke kracht.
De voordelen van zelfvertrouwen coaching voor zowel medewerkers als werkgevers

Het is belangrijk voor werkgevers om coaching aan te bieden aan hun medewerkers omdat het een positieve invloed kan hebben op de werkomgeving en de productiviteit. Medewerkers met een gezonde dosis zelfvertrouwen zijn beter in staat om initiatieven te nemen, beslissingen te nemen en hun werk met meer energie en passie uit te voeren. Bovendien kan het aanbieden van coaching aan medewerkers een blijk van waardering en erkenning zijn, wat kan bijdragen aan hun motivatie en loyaliteit aan het bedrijf. Door te investeren in de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers, investeert een werkgever ook in de groei en ontwikkeling van het bedrijf als geheel.

Investeer in jezelf met de ondersteuning van een ervaren coach

Bij OnzeCoach vind je een ruim aanbod aan gekwalificeerde coaches die jou kunnen helpen bij het vergroten van jouw zelfvertrouwen. Of je nu worstelt met sociale angst, onzekerheid in jouw werk of andere uitdagingen, er is altijd een coach die past bij jouw specifieke behoeften.

Het vinden van een geschikte coach is gemakkelijk via ons gebruiksvriendelijke platform. Controleer of je werkgever is aangesloten bij OnzeCoach en medewerker coaching aanbiedt en begin vandaag nog met het vergroten van jouw zelfvertrouwen door middel van een coachtraject.

Coaches Zelfvertrouwen
Bas
Erik
Christianne
Heidi
Hanneke
Elvira
Sara
Ruud
Claudia
Marieke
Mariska
Camiel
Renate
Susanne
Sander
Benjamin
Nicolette
Christine
Amandus
Joanke
Frederike
Gaby
Karla
Karin
Solange
Anneke
Paula
Jacqueline
Yuri
Martine
Carolien
Dave

Volg ons en blijf op de hoogte


Jouw medewerkers toegang geven tot de beste coaches en daarmee ondersteunen in hun professionele ontwikkeling? 

Met OnzeCoach houd jij jouw medewerkers gemotiveerd, gedreven, vitaal en in ontwikkeling.

Vraag vrijblijvend een offerte aan.   

 

 

Neem contact op       

 

 

 

Andere thema’s

Omgaan met verandering

Omgaan met verandering

Bij de meeste organisaties is verandering een gegeven. Het kan energie geven en nieuwe kansen bieden, maar het kan ook stressvol zijn en voor onzekerheid zorgen. Zeker als je werk vaak verandert en daarmee ook jouw eigen ...
Bewustzijn en zingeving

Bewustzijn en zingeving

In onze huidige maatschappij worden we voortdurend overladen met prikkels en informatie en voelen we ons onder druk gezet om te presteren. Hierdoor hebben we soms het gevoel dat we geleefd worden en dat we weinig controle hebben over ...
Management-vaardigheden

Management-vaardigheden

Als manager draag je de verantwoordelijkheid om jouw afdeling of organisatie naar succes te leiden. Om deze verantwoordelijkheid goed uit te voeren, is het essentieel om over de juiste managementvaardigheden te beschikken. Je moet in ...