Home 9 Nieuws 9 Hoe coaching inzetten bij financiële vragen, advies en zorgen

Hoe coaching inzetten bij financiële vragen, advies en zorgen

Soms hebben persoonlijke omstandigheden invloed op je werk. Wanneer het over financieel advies, vragen en of zorgen gaat is de stap om hulp of advies te vragen groot. Dat zou helemaal niet zo hoeven zijn. Waarom is kennis en advies vragen over hoe jij jouw financiële plaatje een zwakte? Alles te weten komen hoe jij kan besparen en of tips krijgen hoe jij jouw uitgaven beter kan plannen is juist krachtig. Wat kan je kan doen om dit advies te krijgen en hoe en hoe jouw werkgever hierin kan helpen? Advies van een OnzeCoach financieel en budgetcoach is de uitkomst.

Advies van financiële experts is niet alleen bedoeld voor mensen die financiële problemen hebben, juist ook voor het vinden van oplossingen voor toekomstige plannen en uitdagingen. Coaching van een financieel en budgetcoach geeft inzicht in je financiële situatie en de kansen die daarbinnen liggen om je dromen en plannen te realiseren. Bij OnzeCoach hebben we financieel experts die waardevolle tips en strategieën geven om je te helpen geld te besparen en je financiële zekerheid te vergroten. Onze experts kunnen je helpen bij het opstellen van een budget en het plannen van plannen van je toekomstige financiële doelen. Ze geven  waardevolle tips om geld te besparen en je financiële zekerheid te vergroten.

Een van de drempels om daadwerkelijk een coachtraject te starten kan is de angst voor beoordeling en veroordeling. OnzeCoach vindt dat financiële begeleiding voor iedereen toegankelijk moet zijn. Om zoveel mogelijk medewerkers toegang geven tot advies & begeleiding bij het verbeteren van hun financiële situatie hebben we budgetcoaching in onze thema’s opgenomen.

Wil je ook coaching via jouw werkgever? Kijk of jij coaching kan aanvragen via jouw werkgever.

Wil je meer weten over hoe financiele coaching kan helpen ? Luister Onze podcast: Inflatie & Werk: Financieel fit door de kracht van aandacht! waarin onze experts kennis delen over hoe jij je als werkgever kan onderscheiden met mensgerichtheid.

Deel deze pagina


Jouw organisatie naar een volgend niveau brengen?

Neem contact op       

Meer nieuws & blogs

Waarom coaching inzetten in plaats van trainingen?

Waarom coaching inzetten in plaats van trainingen?

De mentale gezondheid van medewerkers wordt steeds belangrijker. Steeds meer organisaties zien het belang in om het welzijn en de ontwikkeling van werknemers voorop te stellen. Employee experience is dan ook een van de belangrijke HR ...
Trots op onze coaches!

Trots op onze coaches!

Een paar weken geleden hebben we weer de coach certificaten uitgereikt. De hoge cijfers laten zien hoe tevreden onze cliënten zijn maar nog beter laat het zien hoe goed de coaches zijn. Al onze ruim 60 professionele en ervaren coaches ...
Hoe haal je het beste uit je medewerkers?

Hoe haal je het beste uit je medewerkers?

𝗔𝗹𝘀 𝗛𝗥-𝗮𝗱𝘃𝗶𝘀𝗲𝘂𝗿 𝗯𝗲𝗻 𝗲𝗻 𝘃𝗼𝗲𝗹 𝗷𝗲 𝗷𝗲𝘇𝗲𝗹𝗳 𝘃𝗲𝗿𝗮𝗻𝘁𝘄𝗼𝗼𝗿𝗱𝗲𝗹𝗶𝗷𝗸 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗱𝗲 𝗼𝗻𝘁𝘄𝗶𝗸𝗸𝗲𝗹𝗶𝗻𝗴 𝘃𝗮𝗻 𝗷𝗲 𝗺𝗲𝗱𝗲𝘄𝗲𝗿𝗸𝗲𝗿𝘀 𝗲𝗻 𝗱𝗮𝗮𝗿𝗺𝗲𝗲 𝗱𝗲 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗲 𝗮𝗹𝘀 𝗴𝗲𝗵𝗲𝗲𝗹. In het huidige tijdperk, waarin verandering de enige constante lijkt te zijn, is dat een flinke ...