Home 9 Coach 9 Annette Gieszen

Annette Gieszen

Annette Gieszen_senior coach_ontwikkelen van professional Coaching Rotterdam

Annette is een senior coach met ruime ervaring in het coachen en ontwikkelen van de (young) professional, leidinggevende en directeur/ bestuurder met ontwikkelingsgerichte coachvragen.

Thema’s waarvoor je bij Annette terecht kunt zijn onder andere: vergroten van professionele impact, assertiviteit, work-live balans, persoonlijk leiderschap, stress management, verwerking van emotionele gebeurtenissen, constructief omgaan met emoties, ethische kwesties, verbeteren van samenwerking.

Annette coacht mensen vanuit een holistische aanpak. Denken én voelen zijn belangrijk: ratio, wilskracht, emoties en lichamelijke sensaties. Intra- of interpersoonlijke conflicten opsporen en hierin beweging brengen.

Annette in staat om snel tot de kern te komen en te coachen op een authentieke, inlevende en krachtige wijze. Annette is open, integer, warm en confronterend als het nodig is.”

Deel deze pagina


Rotterdam
Persoonlijk gezag | Grenzen stellen | Assertiviteit | Leiderschap
22 jaar
(young) professional | leidinggevende | Directie

Jouw organisatie naar een volgend niveau brengen?

Start een pilot of vraag hier de offerte aan. 

 

Andere coaches

Joanke Sierksma

Joanke Sierksma

Leeuwarden
“Het leukste wat je kunt worden is jezelf”, dat is het motto waaruit Joanke werkt. Joanke begeleid al  20 jaar mensen die zich overbelast voelen, overspannen zijn of een burn-out hebben. Daarnaast zijn zingevingsvraagstukken, ...
Amandus Boelens

Amandus Boelens

Utrecht
Ontwikkel jezelf blijvend met de betrokken en effectieve aanpak die Amandus te bieden heeft. Amandus is met zijn ruim 25 jaar ervaring een echte expert in zijn vak. Zijn brede kennis en ervaring en het kunnen toepassen van ...
Benjamin Heij

Benjamin Heij

Amsterdam
Benjamin is gespecialiseerd coach leiderschap en performance verbetering. Hij helpt jou regie te nemen over je persoonlijke ontwikkeling en het versterken van jouw (persoonlijk) leiderschap. Wanneer je vanuit je rol als leider, ...